会社
2012年04月12日
99%の人がしていない たった1%の仕事のコツ 河野 英太郎
99%の人がしていない たった1%の仕事のコツ
著者:河野 英太郎
販売元:ディスカヴァー・トゥエンティワン
(2012-03-12)
販売元:Amazon.co.jp
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新入社員研修の参考になればと思い、
購入しました。
結局、あまり研修の参考にはなりません
でしたが、後でゆっくり読んでみると、
会社員時代の仕事ぶりを振り返る
いい機会となりました。
ちなみに、内容が悪いわけではないです。
続きを読む
著者:河野 英太郎
販売元:ディスカヴァー・トゥエンティワン
(2012-03-12)
販売元:Amazon.co.jp
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新入社員研修の参考になればと思い、
購入しました。
結局、あまり研修の参考にはなりません
でしたが、後でゆっくり読んでみると、
会社員時代の仕事ぶりを振り返る
いい機会となりました。
ちなみに、内容が悪いわけではないです。
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2012年02月08日
2022―これから10年、活躍できる人の条件 神田 昌典
2022―これから10年、活躍できる人の条件 (PHPビジネス新書)
著者:神田 昌典
販売元:PHP研究所
(2012-01-19)
販売元:Amazon.co.jp
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マーケッター 神田 昌典さんの
新書です。
facebookなどで、かなり紹介されて
おり、気になって購入しました。
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著者:神田 昌典
販売元:PHP研究所
(2012-01-19)
販売元:Amazon.co.jp
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マーケッター 神田 昌典さんの
新書です。
facebookなどで、かなり紹介されて
おり、気になって購入しました。
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2012年02月03日
すべては社員のために 「がんばらない経営」 加藤修一
すべては社員のために 「がんばらない経営」
著者:加藤修一
販売元:かんき出版
(2011-11-16)
販売元:Amazon.co.jp
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大手家電量販店のケーズデンキ
の考え方がとても分かりました。
他の家電量販店とは、考え方が
少し違うようです。
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著者:加藤修一
販売元:かんき出版
(2011-11-16)
販売元:Amazon.co.jp
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大手家電量販店のケーズデンキ
の考え方がとても分かりました。
他の家電量販店とは、考え方が
少し違うようです。
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2012年01月16日
あなたが就職試験に受からない理由 平野 稔
あなたが就職試験に受からない理由(祥伝社新書254)
著者:平野 稔
販売元:祥伝社
(2011-10-01)
販売元:Amazon.co.jp
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キャリアカウンセラーという仕事柄、
この本が目に入り、購入して読んで
みました。
就職試験を受ける大学生に向けて
のメッセージですが、これは「社会人、
大人としてのあり方」でもあると感じ
ました。
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著者:平野 稔
販売元:祥伝社
(2011-10-01)
販売元:Amazon.co.jp
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キャリアカウンセラーという仕事柄、
この本が目に入り、購入して読んで
みました。
就職試験を受ける大学生に向けて
のメッセージですが、これは「社会人、
大人としてのあり方」でもあると感じ
ました。
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2012年01月09日
そうか、君は課長になったのか。 佐々木 常夫
そうか、君は課長になったのか。
著者:佐々木 常夫
販売元:WAVE出版
(2010-02-20)
販売元:Amazon.co.jp
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部下を持つ上司に贈る本と
いった感じです。
特に課長職に就いている人
には、とても参考になるので
はないでしょうか?
部下の人でも、上司の考え方
が理解できる本です。
続きを読む
著者:佐々木 常夫
販売元:WAVE出版
(2010-02-20)
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部下を持つ上司に贈る本と
いった感じです。
特に課長職に就いている人
には、とても参考になるので
はないでしょうか?
部下の人でも、上司の考え方
が理解できる本です。
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2011年06月10日
経営のやってはいけない!~残念な会社にしないための95項目 岩松 正記
経営のやってはいけない!~残念な会社にしないための95項目~
著者:岩松 正記
販売元:クロスメディア・パブリッシング(インプレス)
(2010-11-15)
販売元:Amazon.co.jp
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起業や会社経営に興味を持ちつつも
今一歩を踏み出せない方、もしくは
踏み出したものの不安や疑問を抱い
ている方に向けた本だそうです。
どちらかというと、会社を経営したときに
やってはいけないことを前もって知りたい
起業準備中の人にピッタリのような気が
しました。
サラリーマンの方でも、経営者側からの
視点を学ぶことができるので、社会人と
して勉強になりそうな本ですね。
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2011年01月22日
「20代」でやっておきたいこと 川北 義則
「20代」でやっておきたいこと
著者:川北 義則
三笠書房(2010-07-31)
販売元:Amazon.co.jp
クチコミを見る
内容:
20代はまだ未熟だから、経験を積む
しかない。
どんどん失敗を重ねた方がいい。
知っておくといい2つの法則
・自分に解決できない問題は、絶対
自分に降りかかってこない
・問題の解決策は、思わぬ方向から
やってくる
小さな成功体験を積み重ねることで、
自信がつく
20代の読書量で、人生は決まる。
単行本、雑誌、週刊誌、新聞など何でもいい。
いまの就活は、就職情報雑誌や就活ビジ
ネス業者が創作したもの。
就職して正社員になることだけが目的はなく、
「雇われない生き方」も視野に入れてみる。
正社員になれないから、非正規社員という
考え方になってしまう。
いずれ独立するなら、非正規社員やパート
とう選択肢も出てくる。
非正規社員がワンランク下と感じる人が
多いが、選択の問題にすぎず好況になれば、
変わってくる。
学んだこと:
20代の人に向けた、とても良い本です。
30代最後の私でも、勉強になりました。
仕事に関することが多いですが、人生の
教訓みたいなことも書いてあります。
20代のときにもっと本を読んでおけば
よかったと反省しています。
今の若者に、雇われない生き方も視野
に入れることをすすめるのは、とても
共感できました。
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著者:川北 義則
三笠書房(2010-07-31)
販売元:Amazon.co.jp
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内容:
20代はまだ未熟だから、経験を積む
しかない。
どんどん失敗を重ねた方がいい。
知っておくといい2つの法則
・自分に解決できない問題は、絶対
自分に降りかかってこない
・問題の解決策は、思わぬ方向から
やってくる
小さな成功体験を積み重ねることで、
自信がつく
20代の読書量で、人生は決まる。
単行本、雑誌、週刊誌、新聞など何でもいい。
いまの就活は、就職情報雑誌や就活ビジ
ネス業者が創作したもの。
就職して正社員になることだけが目的はなく、
「雇われない生き方」も視野に入れてみる。
正社員になれないから、非正規社員という
考え方になってしまう。
いずれ独立するなら、非正規社員やパート
とう選択肢も出てくる。
非正規社員がワンランク下と感じる人が
多いが、選択の問題にすぎず好況になれば、
変わってくる。
学んだこと:
20代の人に向けた、とても良い本です。
30代最後の私でも、勉強になりました。
仕事に関することが多いですが、人生の
教訓みたいなことも書いてあります。
20代のときにもっと本を読んでおけば
よかったと反省しています。
今の若者に、雇われない生き方も視野
に入れることをすすめるのは、とても
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2011年01月20日
先着順採用、会議自由参加で「世界一の小企業」をつくった 松浦 元男
先着順採用、会議自由参加で「世界一の小企業」をつくった (講談社プラスアルファ文庫)
著者:松浦 元男
講談社(2009-04-20)
販売元:Amazon.co.jp
クチコミを見る
内容:
愛知県豊橋市にある、樹研工業という
超精密加工会社のお話し。
2002年に、世界最小のプラスティック
歯車を完成させた。
採用は無試験、先着順。
国籍、性別、学歴を問わず。
出勤簿、契約書、開発技術計画書
など書類ゼロ。
会議参加自由。
定年なし、出戻り大歓迎。
社員は、個性の集まりで、学歴なくても
英語ペラペラになったり、仕事していく
うちに微分積分のプロになったりしている。
大企業の経営者は、厳選採用しておいて、
「個性がない」「指示待ちばかり」と言う。
たくさんのフィルターにかけて、そういう
人間を選んでいる。
銀行系や大企業の昇進には試験があるが、
日常業務の成績より、業務と直接関係の
ない分野の試験が大切とはおかしな話し。
学んだこと:
部品メーカーで働いていた経験があるので、
大手企業の下請けの苦労が良くわかります。
ソニー、パナソニック、トヨタなどの大手セット
メーカーは、下請けの部品メーカーに支えら
れています。
話しは変わりますが、この会社は、世の中に
あるほとんどの企業がやっていることと反対
のことをしています。
それでも、これだけの会社が出来上がるの
ですから、実際は学歴、性別などが関係
ないことが分かります。
会議、書類など、どれだけ仕事と直接関係
ないことに時間を費やしているか・・・
このような会社がたくさん増えて欲しいですね。
著者:松浦 元男
講談社(2009-04-20)
販売元:Amazon.co.jp
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内容:
愛知県豊橋市にある、樹研工業という
超精密加工会社のお話し。
2002年に、世界最小のプラスティック
歯車を完成させた。
採用は無試験、先着順。
国籍、性別、学歴を問わず。
出勤簿、契約書、開発技術計画書
など書類ゼロ。
会議参加自由。
定年なし、出戻り大歓迎。
社員は、個性の集まりで、学歴なくても
英語ペラペラになったり、仕事していく
うちに微分積分のプロになったりしている。
大企業の経営者は、厳選採用しておいて、
「個性がない」「指示待ちばかり」と言う。
たくさんのフィルターにかけて、そういう
人間を選んでいる。
銀行系や大企業の昇進には試験があるが、
日常業務の成績より、業務と直接関係の
ない分野の試験が大切とはおかしな話し。
学んだこと:
部品メーカーで働いていた経験があるので、
大手企業の下請けの苦労が良くわかります。
ソニー、パナソニック、トヨタなどの大手セット
メーカーは、下請けの部品メーカーに支えら
れています。
話しは変わりますが、この会社は、世の中に
あるほとんどの企業がやっていることと反対
のことをしています。
それでも、これだけの会社が出来上がるの
ですから、実際は学歴、性別などが関係
ないことが分かります。
会議、書類など、どれだけ仕事と直接関係
ないことに時間を費やしているか・・・
このような会社がたくさん増えて欲しいですね。
2010年12月18日
仕事は味方 浜口隆則
仕事は味方
著者:浜口 隆則
かんき出版(2007-12-04)
販売元:Amazon.co.jp
クチコミを見る
内容:
成功とは、幸せになること。
多くの人が追いかけてしまう、出世やお金や
有名は、目的のための手段でしかない。
何かを犠牲にしなければ、幸せになれないと
いう思い込み。それを捨てよう。
人生=時間=命=仕事
命を大切にしようと思ったら、仕事も大切
にしなきゃ。
今までの育った環境から、
「自分らしさ=悪いこと」だ思ってしまう。
でも、仕事では、違いは価値になる。
違うことが、社会にとってプラスになっていく。
学んだこと:
この本も、とても薄く、ページが少ない本です。
書いてある内容は、シンプルで素晴らしいです。
仕事のことで悩んだりしたときは、この本を
よく読んで勇気付けられています。
仕事が人生にとってどれだけ大切かを・・
この本から得たひとこと:
仕事は自分を映す最高の鏡!
著者:浜口 隆則
かんき出版(2007-12-04)
販売元:Amazon.co.jp
クチコミを見る
内容:
成功とは、幸せになること。
多くの人が追いかけてしまう、出世やお金や
有名は、目的のための手段でしかない。
何かを犠牲にしなければ、幸せになれないと
いう思い込み。それを捨てよう。
人生=時間=命=仕事
命を大切にしようと思ったら、仕事も大切
にしなきゃ。
今までの育った環境から、
「自分らしさ=悪いこと」だ思ってしまう。
でも、仕事では、違いは価値になる。
違うことが、社会にとってプラスになっていく。
学んだこと:
この本も、とても薄く、ページが少ない本です。
書いてある内容は、シンプルで素晴らしいです。
仕事のことで悩んだりしたときは、この本を
よく読んで勇気付けられています。
仕事が人生にとってどれだけ大切かを・・
この本から得たひとこと:
仕事は自分を映す最高の鏡!
2010年12月14日
戦わない経営 浜口隆則
戦わない経営
著者:浜口 隆則
かんき出版(2007-05-08)
販売元:Amazon.co.jp
クチコミを見る
内容:
人生というのは、与えられた時間のこと。
与えられた時間は、そんなに長くない。
そんな大切な時間の中で最も大きな割合
を占めるのは、仕事の時間。
その仕事がつまらなかったら、人生は
かなり楽しくない。
経営は、関わるすべての人を幸せにする
仕組み。
社長は、「幸せの専門家」でないといけない。
幸福を追求しながら生き残っていくためには、
戦ってはいけない。
学んだこと:
かなり、薄い本(約120ページ)です。
それなのに、ページの半分は「絵」です。
本屋さんで手にとった時は、損した気分がして、
なかなか購入できませんでした。
実際に読んでみると、とても感動する内容です。
・仕事が楽しくないと、人生も楽しくないこと。
・まわりを幸せにし、戦わない経営をすること。
これが本書のテーマのように思いました。
この本から得たひとこと:
仕事がつまらなかったら、人生はかなり楽しくない。
著者:浜口 隆則
かんき出版(2007-05-08)
販売元:Amazon.co.jp
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内容:
人生というのは、与えられた時間のこと。
与えられた時間は、そんなに長くない。
そんな大切な時間の中で最も大きな割合
を占めるのは、仕事の時間。
その仕事がつまらなかったら、人生は
かなり楽しくない。
経営は、関わるすべての人を幸せにする
仕組み。
社長は、「幸せの専門家」でないといけない。
幸福を追求しながら生き残っていくためには、
戦ってはいけない。
学んだこと:
かなり、薄い本(約120ページ)です。
それなのに、ページの半分は「絵」です。
本屋さんで手にとった時は、損した気分がして、
なかなか購入できませんでした。
実際に読んでみると、とても感動する内容です。
・仕事が楽しくないと、人生も楽しくないこと。
・まわりを幸せにし、戦わない経営をすること。
これが本書のテーマのように思いました。
この本から得たひとこと:
仕事がつまらなかったら、人生はかなり楽しくない。